“Welcome to the C-Suite, Creativity”

Deutschlands große Kreativitätsstudie

In einer Zeit, in der Dynamik und Komplexität konsequent zunehmen, kann Kreativität eine entscheidende Ressource für Fortschritt und Veränderung und damit den Fortbestand der Organisation darstellen.
Mit unserer Studie beleuchten wir deshalb die Bedeutung von Kreativität im organisationalen Kontext.

Neben den Teilnehmer:innen unserer großen quantitativen Studie kommen außerdem unsere 13 namhaften Experten und Expertinnen zu Wort, die wir vorab zum Thema Kreativität interviewt haben. Wir möchten nicht zu viel vorwegnehmen, aber die Ergebnisse zeigen: Kreativität hat einen massiven Einfluss auf den Unternehmenserfolg.

Wie es dazu kommt, wie Kreativität überhaupt entsteht und viele weitere spannende Erkenntnisse könnt ihr hier nachlesen.

Der Einfluss von Kreativität auf den Unternehmenserfolg ist beachtlich. Kreative Unternehmen sind um bis zu 60% erfolgreicher als weniger kreative Unternehmen.

Aber damit nicht genug. Auch die Mitarbeiterzufriedenheit hängt mit der Kreativität zusammen. Mitarbeiter von kreativen Unternehmen geben einen um bis zu 44% höheren NPS (Net Promoter Score) an als solche in weniger kreativen Organisationen.

Unsere Umfrage zeigt, dass eine knappe Mehrheit von 54% der Befragten der Meinung ist, dass durch technologischen Fortschritt wie z.B. künstliche Intelligenz die Kreativität im Berufsalltag abnimmt.

Organisationen sollten bei der Einbindung von KI für Akzeptanz und Adaption bei den Mitarbeitenden sorgen und die positiven Aspekte künstlicher Intelligenz nutzen, um die kreative Leistungsfähigkeit zu steigern.

Laut unserer Umfrage gibt es auf individueller, Team- und Organisationsebene eine Diskrepanz zwischen der Selbsteinschätzung bzgl. Kreativität von Führungskräften zu Fachkräften.

Erstere sehen sich selbst, ihre Teams und ihre Organisationen um bis zu 18% kreativer an als die ihnen unterstellten Mitarbeitenden.

In Kooperation mit

ANY IDEAS, QUESTIONS OR ARE YOU INTERESTED IN OUR NEWS? ENTER YOUR E-MAIL ADDRESS HERE AND GET IN TOUCH.